保護中: ユニオンとの初めての団体交渉（DSS:会員ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.06.01更新）
交渉は土曜日の診療終了後に行うことになった。どんな感じでやってくるのかと思っていたら、スーツ姿の男性二人ユニオンの委員長と事務局長とGさんの三人。こちらは、院長の知人と事務担当者と私の3人で応対した。… ▼続きを読む

保護中: ユニオン団体交渉前の準備、想定外の弁護士事務所(DSS:会員ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.05.29更新）
ユニオンとの直接の団体交渉は初めてだった。こういう場合の対応について先ず弁護士に相談した方が良いだろうとなった。院長の友人紹介の弁護士事務所を訪ねた。所長は60歳を超える年配の先生で貫録もある。早速、… ▼続きを読む

保護中: クリニック事件簿：投資で金銭トラブル　その5（DSS:会員記事）（2020.05.23更新）
院長に状況を説明し、売却先探しが始まった。その間にも変な金融業者が来院した。｢この人にお金を借りているのでいくらか回してもらえないか｣｢借入れした契約書はあるか？｣と確認したところ持ってないというので… ▼続きを読む

引退に向けてのライフプランを考える（DSS:会員Q＆A)（2020.05.23更新）
開業して15年を超える内科クリニックの院長から相談メールが届いた。何となくテンションが下がって今後の事を相談したいという内容である。いくつか質問もあったのでそれに回答する形で電話で40分ほど話をした。… ▼続きを読む

保護中: 休職後復帰したスタッフAさんの老獪な退職金交渉　その4（DSS:会員:退職ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.05.20更新）
Åさんは、労働基準監督署や労政事務所等に相談していた。事務長との話し合いでは、退職する事に関して泣き寝入りにならないようにしたい。病気で1年間は働けないだろうから金銭的に納得する形が欲しいと話していた… ▼続きを読む

保護中: クリニック事件簿：投資で金銭トラブル　その4（DSS:会員記事）（2020.05.20更新）
1年ほど経過して資金繰りも安定してきたので通帳を渡して自分で管理できるように準備をしていった。それから半年ほど経過した頃、業者から電話が入った｢月末に入る予定の支払がまだありません｣先週行って支払予定… ▼続きを読む

保護中: パートの有給休暇を認めたくない内科クリニックその4「有給トラブルで退職はもったいない」（DSS:職場活力）（2020.05.18更新）
有給取得する場合にいろいろ制限をもうければ、長く勤務しようとする意欲が無くなり退職へ繋がりやすい。そうなればまた一から採用し、育てていくことを考えれば、休暇を上手に取得させ働きやすい職場に変えて行くこ… ▼続きを読む

保護中: クリニック事件簿：投資で金銭トラブル　その3（DSS:会員記事）（2020.05.18更新）
2週間程経過してB氏より連絡があった。経営をサポートして欲しいと依頼があったというのだ。以前から知っていることもあって借入金の借り換えをして一定のパターンで金銭管理をしていけば2年ほどで運営も安定する… ▼続きを読む

保護中: パートの有給休暇を認めたくない内科クリニックその3「クリニックの事は考えてくれないの？」（DSS:職場活力）（2020.05.16更新）
Aさん（45歳）週三日半日（月・水・金・隔週土曜）勤務。勤務開始して6ヶ月が経過していたので有給は5日発生していた。子供の受験のために連続した3日間(月から水)の有給休暇届が出された。火曜は元々勤務の… ▼続きを読む

保護中: 休職後復帰したスタッフAさんの老獪な退職金交渉　その3（DSS:会員:退職ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.05.15更新）
相談を受け立ち会った時から言葉の選び方が慎重でこちらの出方を伺う感じであり「どこかに相談しているようだから、より慎重に対応した方がいい」と伝えていた。数日後やっと話し合いをすることが出来たと事務長から… ▼続きを読む

保護中: パートの有給休暇を認めたくない内科クリニックその2「有給必要なの？」（DSS:職場活力）（2020.05.15更新）
内科クリニック、開業して満三年が経過した。夜7時まで、日曜午前中診療で患者ニーズを掴んだ。患者数は一日平均45人を超え順調である。繁忙期には70人を超える。1年目は常勤者一人で事務を回したが、忙しくな… ▼続きを読む

パートの有給休暇を認めたくない内科クリニックその1「働きやすい職場とは？」（DSS:職場活力）（2020.05.14更新）
スタッフ10人未満、特に開業して5年未満の小規模クリニックでは夕方の遅い時間帯や常勤者の有給取得（消化）、繁忙期の対応を含めてパートスタッフの採用は欠かせない。その為には、扶養範囲内で働く主婦層を上手… ▼続きを読む

保護中: 休職後復帰したスタッフAさんの老獪な退職金交渉　その2（DSS:会員:退職ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.05.10更新）
その後休職満了日に向けて事務長や上司がAさんに数回連絡、話し合う機会を持つようにコンタクト取った。約束しても日程変更や直前のキャンセル、体調不良を訴え1ヶ月以上話し合いを持つことが出来なかったようであ… ▼続きを読む

保護中: 新型コロナの影響を受けた4月の皮膚科受診動向について(DSS:会員記事）（2020.05.03更新）
医薬品メーカー担当者が調査した情報 某薬局の処方データの分析結果からすると、3月では処方箋の発行枚数は前年同月比で10%減少。特に耳鼻いんこう科・小児科でそれぞれ、前年同月比64%、70%となり、大… ▼続きを読む

休職後復帰したスタッフAさんの老獪な退職金交渉　その1（DSS:会員:退職ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.05.03更新）
心身症的疾患で後2ヶ月で休職期間満了の2年を迎えるスタッフAさんの退職処理に関わって欲しいと依頼があった。2ヶ月前に一度現場に復帰したが、他のスタッフの業務に対し一方的に腹を立て「私はあなたと仕事出来… ▼続きを読む

保護中: 電話診療及び処方についての対応マニュアル（DSS:ﾊﾟｰﾄﾅｰ会員記事）（2020.04.28更新）
診療報酬改定の時には医師会等で全国を飛び回る(有)メディカル・サポート・システムズ代表細谷邦夫氏が作成した新型コロナ対応期間での電話処方の対応マニュアル（案）及び電話診療及び処方についての案内について… ▼続きを読む

保護中: クリニック事件簿：投資で金銭トラブル　その2（DSS:会員記事）（2020.03.29更新）
駅でＢ氏と待ち合わせしてクリニックに向った。駅から車で5分程の住宅街の中にクリニックはあった。普通こんなところでなかなか開業しようと思わない場所でもある。しかし、流行っているらしい。戸建てのクリニック… ▼続きを読む

保護中: 1年前の検査結果に対する患者クレーム・その1（DSS:会員:患者ﾄﾗﾌﾞﾙ）（2020.03.14更新）
クリニックのスタッフより連絡があった。カルテ開示に関して直ぐにコピーをくれと受付で語気を強めに要求する患者がいるとのことだった。その場でカルテ開示については書面等の手順を踏んでカルテ開示に応じるという… ▼続きを読む