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退職に関する【ユニオン団体交渉申入書】具体例(DSS:運営)

[2011.05.14]

ユニオン団体交渉申入書具体例

 

解 説

パート職員が65才を過ぎその業務内容に患者とのトラブルが発生、これは限界だなと考え、状況を踏まえ退職を促した。するとパート職員はユニオンに加入しておりソノユニオンより団体交渉の

申入書が届いた。医療機関側はビックリしてその対応にあたった時の事例である。その団体交渉申入書を紹介する。

 

 

 

 

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